Kihirdették az Év Női Logisztikusa díjak nyerteseit

Kihirdették az Év Női Logisztikusa díjak nyerteseit

A 2025-ös díjat Juhászné Seres Orsolya kapta, az Év Fiatal Női Logisztikusa pedig Varasdi-Mestyán Gitta Margit lett.

A menstruációs termékek áfáelengedésével segíti a nőket a Tesco

A menstruációs termékek áfáelengedésével segíti a nőket a Tesco

A közelgő 2024. május 28-i Menstruációs higiénia napja alkalmából. 

Mennyit tudnak a férfiak a menstruációról?

Mennyit tudnak a férfiak a menstruációról?

Vajon tudják a férfiak, meddig tart a nők havi vérzése? Videó készült erről.

Kutatás készült a magyar nők bőrápolási szokásairól

Kutatás készült a magyar nők bőrápolási szokásairól

Azok közül, akik reggel és este is rutinoznak, a 40-49 évesek a legaktívabbak.

A magyar vállalkozónőket segíti egy új e-learning program

A magyar vállalkozónőket segíti egy új e-learning program

A hazai cégek alig 17 százalékát vezeti hölgyekből álló menedzsment.

5 tipp, hogy megszerettessük a lányunkkal a tudományt!

5 tipp, hogy megszerettessük a lányunkkal a tudományt!

A február 11-i Nők és Lányok a Tudományban Világnap jó alkalom arra is, hogy eltűnődjünk, mit tehetünk annak érdekében, hogy a lányok számára ugyanolyan természetes választás legyen egy mérnöki vagy informatikai pálya, mint például a bölcsészet.

Nők a tudományban

Nők a tudományban

 A P&G elkötelezett a méltányosság és egy egyenlőbb világ megteremtése mellett, kiemelt figyelmet fordítva az MTMI iparágak (műszaki tudományok, természettudomány, matematika, informatika, vagy angol nevén a STEM – science, technology, engeneering, mathematics) magasan képzett munkaerőire, mint a mérnökök, tudósok vagy informatikai és innovációs szakemberek.

A nők valódi vágyait semmibe veszik a reklámok

A nők valódi vágyait semmibe veszik a reklámok

Túlfilterezett, 20 éves modellekkel reklámozni szemránckrémet tényleg menő? Lelkiismeret-furdalást kelteni a nőkben, hogy elég jó anyák-e, ha nem a terméküket választják, biztosan jó ötlet? Azt gondolnánk, mára ezek a kérdések fel sem merülhetnének, ám a probléma nagyobb, mint hinnénk. Miért?

Karikó Kataliné a L’Oréal-UNESCO A nőkért és a tudományért nemzetközi díja

Karikó Kataliné a L’Oréal-UNESCO A nőkért és a tudományért nemzetközi díja

A világ öt régiójának legkiemelkedőbb kutatónőit díjazta a L'Oréal és az UNESCO Párizsban, ahol a nemzetközi „A nőkért és a tudományért” elismerést Karikó Katalin észak-amerikai színekben kapta meg. Idén a 358 jelölésből 59 került a szakmai zsűri elé, közülük választották ki a magyar és másik 4 kutatónő kivételes munkáját és eredményeit.

„Te döntesz, hogy mit hozol ki a saját történetedből”

„Te döntesz, hogy mit hozol ki a saját történetedből”

„Gyermekként édesanyukámtól kaptam egy jelképes szemüveget. Egy olyan szemüveget, amin keresztül a világ szép, örömteli és olyan, amilyenné teszem. A szemüveg mellé egy nagyon fontos útravalót is kaptam: Te döntesz, hogy mit hozol ki az életedből!” - ezt a szemüveget ma is büszkén viseli Mosolyka, azaz Hozleiter Fanny, akinek személyes története nap mint nap emberek ezreit inspirálja. Az AVON My Story Matters - Minden történet számít elnevezésű kampánya során az ilyen motiváló történeteket gyűjti össze a világ minden tájáról, legyenek azok nagyon különleges, egyedi, vagy épp apróbb, mindennapi sikerek, leküzdött kihívások, annak érdekében, hogy saját történetük megosztása által nők ezreinek adjon erőt és reményt a jelenlegi helyzetben.

A nőegyletektől a Facebook-csoportokig

A nőegyletektől a Facebook-csoportokig

Karrier, hobbik, praktikák vagy anyaság: mi köti össze igazán a nőket 2021-ben? A nőnap történelme során mindig meghatározó jelentősége volt a női csoportoknak, közösségeknek, amelyek manapság egyre inkább átkerülnek az online térbe, szerepük azonban továbbra is változatlan: egymás támogatása és segítségnyújtás. Ez pedig a világjárvány alatt kiemelten fontos: a Telenor nemzetközi nőnap alkalmából készített kutatásából kiderült, hogy leggyakrabban a női csoportokban tanácskérés és inspiráció miatt aktívak a tagok. 

Egy nagyvállalat szerepe az esélyegyenlőség megteremtésében

Egy nagyvállalat szerepe az esélyegyenlőség megteremtésében

Az elmúlt év kihívásai eddig sosem tapasztalt helyzetbe hozták mind a munkáltatókat, mind a munkavállalókat. A járvány mindenkit súlyosan érintett, a COVID által okozott globális krízis feltárta a társadalom repedéseit, a nemek közti egyenlőtlenségeket és a nőkre háruló fokozott terheket. A nagyvállalatoknak rendkívül jelentős szerepe van abban, hogy megállítsák a társadalmi egyenlőtlenségek növekedését. Többek között erről is beszélt Gabriel Makki, a Procter&Gamble Közép-Európai régiójának értékesítési alelnöke a 2020-as OPEN Conference eseményen, amely idén először az online térben került megrendezésre.

Feltérképezte a magyar nők helyzetét a Coca-Cola

Feltérképezte a magyar nők helyzetét a Coca-Cola

A közvéleménykutatást mentorprogram és online képzések is követik a jövőben. A programsorozat a Szuperhősnők címet kapta.