hero
Becsült olvasási idő: 2 perc
Példamutatás a jövőért – átadták a 2025-ös Fenntartható jövőért díjakat

A Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért (BCSDH) kilencedik alkalommal adta át a Fenntartható jövőért díjakat, amellyel azokat a vállalatokat és vezetőket ismerik el, akik élen járnak a rendszerszintű zöld átállásban.

Nagyszámú kiemelkedő pályázat érkezett a 2025-ös Fenntartható jövőért díjra.

A Fenntartható Fejlődési Célok elérése és a rendszerszintű változások érdekében végzett kiemelkedő vállalati és vezetői teljesítmény elismerésére született díjat - a szakmai zsűri döntése alapján - az egyes vállalati kategóriákban a Grundfos, a Heineken és a Lidl nyerte. Fazekas László (MVM) és Semsei Rudolf (Semsei Gastronomy) érdemelte ki a Változásvezető, Rakó Ágnes (KPMG) és Topolcsik Melinda (Bridgestone) pedig a Vezető nő díjat. A díjak ünnepélyes átadására a Magyarországi Üzleti Tanács a Fenntartható Fejlődésért (BCSDH) október 7-i üzleti ebédjén került sor.

Fotó: Nagy Z.Laszlo [email protected]

Márta Irén, a BCSDH igazgatója, a szakmai zsűri tagjaként kifejtette: 

„A 2025-ben kilencedik alkalommal meghirdetett Fenntartható jövőért díjra nagyszámú magas színvonalú pályázat érkezett. Soha nem volt olyan fontos, hogy a vezetők, vállalatok a rendszerszintű változások élére álljanak. Változtassanak azok helyett is, akik nem akarnak. Bármennyire is a körülvevő világ éppen nem a kedvez ezeknek a folyamatoknak, a klímaváltozás hatásai már most súlyosan érintik és folyamatos kihívások elé állítják a vállalatokat. Ez még inkább a gyors cselekvésre, a rendszereink fenntarthatóbbá történő átalakítására kell, hogy ösztönözzön bennünket. A Fenntartható jövőért díjat ebben az évben is azokra a területekre összpontosítva hirdettük meg, ahol a rendszerek átalakítására a legnagyobb hatása van a vállalatoknak. A pályázatokat olvasva jó látni, hogy egyre több olyan vezető van, aki személyes példamutatásán keresztül nemcsak a vállalata, hanem akár egész ágazatok, de magára az üzleti élet fenntartható működésére is nagy hatással van.”

A Dr. Bartus Gábor, Krizsó Szilvia, Márta Irén, Pogány Éda, Salgó István és Prof. Dr. Ürge-Vorsatz Diána alkotta 6 tagú szakmai zsűri választotta ki a díjazottakat.

A díjazottak:

A Változásvezető díj nyertesei:
Fazekas László, MVM Zrt.
Semsei Rudolf, Semsei Gastronomy Csoport

A Vezető nő díj nyertesei:
Rakó Ágnes, KPMG Tanácsadó Kft.
Topolcsik Melinda, Bridgestone Tatabánya Termelő Kft.

A legjobb Üzleti megoldás díjait:

KLÍMAVÉDELEM ÉS ADAPTÁCIÓ KATEGÓRIA:
HEINEKEN Hungária Kft. – Net Zero Production program,

BIODIVERZITÁS HELYREÁLLÍTÁSA KATEGÓRIA:
Grundfos Magyarország Gyártó Kft. – Zöld Jövő Innováció,

A Vállalati transzformáció díj nyertese:
Lidl Magyarország

A díj idei fő támogatói: a Carbon.Crane, Essity, K&H, SPAR voltak. 
A Vezető nő kategória támogatója: a Henkel és a McDonald’s voltak. 
A BCSDH karbontudatos rendezvényeinek támogatója: az Ayvens